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貝特瑞2030年ESG管理目標和方針
ESG政策
(1)勞工政策:遵紀守法,以人為本;保障權益,和諧共贏。
(2)職業健康安全政策:安全第一,預防為主;全員參與,人人安全。
(3)環境政策:遵紀守法,綠色和諧;強化管理,持續改進。
(4)商業道德政策:誠實守信,廉潔經營;公平競爭,責任擔當。
2030年ESG管理目標
公司聲明:
1.實行持續有效的ESG管理目標,不斷提升公司ESG管理狀況;
2.遵守ESG各相關法律法規的要求,達成高效的ESG管理業績;
3.推動勞資合作,提供平等和公平的工作環境;
4.尊重員工自由,禁止任何形式的強迫勞動和歧視行為;
5.合理安排生產計劃和員工的工作時間,確保員工休息休假的權利;
6.愛護人類的生存環境,保證員工的安全健康;
7.控制生產污染物的排放,節約能源、資源的消耗;
8.遵守商業道德規范,確保公司正常運營。
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社會責任認可組織(SAAS):
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貝特瑞2024年可持續發展暨ESG報告